索 引 号: | 000562185/2022-00380 | 主题分类: | 政务信息 | 发布机构: | 市政府办公室 |
发文日期: | 2022-07-10 | 文 号: | (2022)50号 | 有 效 期: | 有 效 |
名 称: | 霸州市人民政府办公室关于印发《2022年霸州市城市体检工作方案》的通知 |
霸州市人民政府办公室关于印发《2022年霸州市城市体检工作方案》的通知 | ||||
发布机构:市政府办公室 发布日期:2022-07-10 | ||||
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各乡镇(区、办),市政府有关部门: 《2022年霸州市城市体检工作方案》已经市政府研究同意,现印发给你们,请结合工作实际,认真抓好落实。
霸州市人民政府办公室 2022年7月7日 (此件公开发布)
2022年霸州市城市体检工作方案
为深入贯彻习近平总书记关于城市体检工作重要指示精神,建立健全“城市体检”评估机制,推动建设没有“城市病”的城市。落实好住房城乡建设部和省政府有关要求,按照河北省住房和城乡建设厅《2022年河北省城市体检工作方案》(冀建城建函〔2022〕143号)和《廊坊市人民政府办公室关于印发<2022年廊坊市城市体检工作方案>的通知》(〔2022〕6号)文件要求,结合我市实际,制定本方案。 一、总体要求 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、省第十次党代会、省两会、市第七次党代会和市“两会”相关工作要求,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,牢固树立以人民为中心的发展思想,统筹城市发展与安全,以建设宜居、绿色、韧性、智慧、人文城市为目标,坚持“无体检不更新”,将城市体检作为实施城市更新、促进城市开发建设方式转型的重要抓手,建立发现问题、整改问题、巩固提升的联动工作机制,精准查找城市建设和发展中的短板与不足,及时采取针对性措施加以解决,努力建设没有“城市病”的城市。 二、工作目标 围绕全面建设经济强市、生态新城、美丽霸州的总体目标,通过查找城市建设、管理过程中存在的突出问题和短板隐患,找准“病灶”,开出“药方”,抓好体检结果转化,达到“四个一”工作目标,即制定一套符合霸州实际的城市体检指标体系、形成一份务实管用的体检报告、探索构建一个城市体检与城市更新有效联动模式、建立一个“一年一体检,五年一评估”系统性的整改长效机制,不断提升城市人居环境质量、人民生活质量和城市竞争力,顺应人民群众对美好生活向往,推动霸州高质量发展。 三、城市体检范围 本次城市体检范围为霸州市建成区。数据采集截止时间为2021年12月31日。 四、重点任务及时间安排 (一)确立城市体检指标体系。按照生态宜居、健康舒适、安全韧性、交通便捷、风貌特色、整洁有序、多元包容、创新活力等8个方面,以省级城市体检指标体系为基础,以解决群众急难愁盼问题为导向,落实好城市排水防涝专项体检的要求,广泛征求有关部门和社会各界意见,结合我市实际、城市发展要求和年度重点任务,选定差异化的特色体检指标,形成具有霸州特色的城市体检指标体系。重点加强就安全韧性、民生福祉、创新绿色等方面加强体检,为城市更新提供依据支撑。 牵头单位:市住房和城乡建设局 责任单位:市城市体检工作领导小组各成员单位 完成时限:2022年4月20日前 (二)开展城市自体检。城市体检牵头部门指导相关部门、社会团体收集指标数据资料,各部门数据采集和资料整理工作应层层把关校核,准确真实上报自检数据。结合社会满意度调查,分析城市发展现状及问题,列出问题清单,形成综合诊断表单、城市发展优势清单、城市发展短板清单、城市病清单,确保城市体检工作效果。建立项目库,以城市体检结果为基础,提出解决问题的建议和意见,分类建立城市更新项目库,形成项目清单,加快推进城市更新。经市政府常务会研究,形成务实管用的城市自体检报告。 牵头单位:市住房和城乡建设局 责任单位:市城市体检工作领导小组各成员单位 完成时限:2022年7月31日前 (三)开展社会满意度调查工作。科学确定调查项目,统筹安排调查范围,合理选择调查样本,精心设计社会满意度调查问卷。利用省级社会满意度调查问卷平台,通过线上调查和线下实地调查等多渠道开展社会满意度调查工作。 牵头单位:市住房和城乡建设局 责任单位:市城市体检工作领导小组各成员单位 完成时限:2022年9月30日前 (四)配合省级复核工作。积极配合河北省住房和城乡建设厅委托的第三方联合体专业机构,对我市自体检结果进行省级复核,提升城市体检质量。 牵头单位:市住房和城乡建设局 责任单位:市城市体检工作领导小组各成员单位 完成时限:2022年9月30日前 (五)配合省级督导。积极配合省住房和城乡建设厅对城市自体检工作的督导调研工作,按时报送工作进展和阶段性工作成果。 牵头单位:市住房和城乡建设局 责任单位:市城市体检工作领导小组各成员单位 完成时限:2022年12月31日前 五、保障措施 (一)加强组织领导。为确保城市体检工作全面推进,成立霸州市城市体检工作领导小组,由市政府主要负责同志任组长,市政府主管副市长和涉项副市长任副组长,市住建局等市直相关单位主要负责同志为成员。领导小组办公室设在市住建局,办公室主任由市住建局主要负责同志兼任。市级工作专班由市住建局主管负责同志任专班推进办主任,相关部门业务职能科室科长任副主任,抽调精干人员,专门负责城市体检工作。 (二)明确责任分工。各部门要按照职能分工,各司其职,抓好落实,进一步细化任务分解,明确责任领导、牵头部门、责任部门,推动城市体检工作落地落实。主要负责同志要亲自研究、亲自部署,认真把关,要对数据的真实性负责,确保数据、资料提供及时、准确,切实提升城市体检质量和水平。 (三)扎实有序推进。各部门要高度重视城市体检工作,建立工作推进例会制度,及时协调解决工作中出现各类问题,严格按照时间节点要求,检查督促工作进度,扎实推进各项工作,确保城市体检取得实效。要正确看待城市体检发现的各类问题,加大工作力度,及时推进整改,做到“问题快整改、工作快见效”。 (四)推进提质增效。加强体检成果转化运用,要将城市体检与城市更新、县城建设提质升级进行有机结合。在专项政策制定中要充分吸纳城市体检成果,将体检结果作为编制城市更新专项规划的重要依据,纳入更新片区底线管控范围,辅助生成更新项目,形成城市更新项目清单,确保城市体检成果落地见效。要以城市体检评估结果为基础,完善城市规划,针对性谋划更新项目,加快形成“开工一批、建设一批、竣工一批、储备一批”的良性循环机制,持续完善城市功能和提升城市品味。 (五)强化资金保障。财政部门要做好城市体检工作的资金保障,确保资金及时到位。各单位要结合开展城市体检相关工作内容和分工,将必要的工作经费等费用,按规定程序申报编列年度部门预算。 (六)加强宣传引导。加强舆论引导,创新工作载体,充分利用报纸、网络、电视、微信、微博、公众号等媒体平台,广泛宣传城市体检的重要意义,提升社会公众对城市体检的关注度、认可度,创造良好社会舆论氛围。 联系人:牛 蕾 联系电话:15931618816
附件:霸州市城市体检工作领导小组成员名单
附件: 霸州市城市体检工作领导小组成员名单
组 长:张 淼 市委副书记、市政府代市长 副组长:邳树家 市委常委、市政府副市长(分工市政府常务工作) 刘旭峰 市政府副市长、市公安局局长 李克聪 市政府副市长 张树增 市政府副市长(主持城市体检工作) 李晨光 市政府副市长 成 员:张亚军 市政府办公室主任 高 巍 市政府办公室二级主任科员 王经纬 市应急管理局四级主任科员 李宗潮 霸州开发区副科级干部 徐炳昭 市住房和城乡建设局局长 陶勇君 市发展和改革局局长 张 健 市自然资源和规划局局长 李 静 市文化广电和旅游局党组书记 刘金棠 市城市管理综合行政执法局党组书记 胡卫斌 市科学技术和工业信息化局党组书记 王德海 市卫生健康局局长 李 强 市教育和体育局局长 任建永 廊坊市生态环境局霸州分局局长 王申乐 市商务局局长 高 峰 市民政局局长 王文刚 市水务局局长 杜广军 市市场监督管理局局长 王春伟 市人力资源和社会保障局局长 秦来民 市应急管理局局长 陶振永 市行政审批局局长 王建新 市交通运输局局长 庞建华 市消防救援大队大队长 刘铁良 市供销社理事长 武晓彪 国家统计局霸州调查队队长 李卫东 市财政局副书记、副局长 田增斌 市公安局副局长 田丽萍 市统计局二级主任科员 彭振刚 市银保监组组长 卢文良 中国邮政集团有限公司河北省霸州市分公司总经理 领导小组下设办公室,办公室设在市住建局,办公室主任由徐炳昭同志兼任。
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